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E’ stata pubblicata la circolare n. 31 del 4 settembre 2020 dell’Agenzia delle Dogane con cui al fine di facilitare le possibilità di accesso allo sdoganamento in mare, è stata estesa la procedura anche a navi mono clienti che trasportano merci alla rinfusa. Lo sdoganamento in mare si applica alle spedizioni di merci containerizzate, alle navi “carcarrier” e merci alla rinfusa mono cliente diverse da quelle sottoposte ad accisa, effettuate in procedura ordinaria. Inoltre ha preso avvio una sperimentazione operativa della durata di 6 mesi da effettuarsi presso i principali porti nazionali.

Pubblicata la Circolare congiunta del Ministero della salute e del Ministero del lavoro e delle politiche sociali sulla sorveglianza sanitaria nei luoghi di lavoro, in relazione al contenimento del rischio di contagio da SARS-CoV-2 con particolare riguardo alle lavoratrici e ai lavoratori fragili, in presenza di patologie cardiovascolari, respiratorie e metaboliche. I Dicasteri demandano al medico competente e ai servizi ispettivi degli enti pubblici e degli istituti specializzati l’accertamento della idoneità all’espletamento della mansione.

Nel messaggio n. 3227 del 2020, l’INPS fornisce istruzioni per la gestione delle domande di prepensionamento dei lavoratori poligrafici di imprese stampatrici di giornali quotidiani e di periodici e di imprese editrici di giornali quotidiani, di periodici e di agenzie di stampa a diffusione nazionale. Una volta effettuato l’accesso al portale dell’Istituto e scelta l’opzione ‘NUOVA DOMANDA’, occorre selezionare in sequenza ‘Pensione Anzianità/Anticipata/Vecchiaia’ > ‘Pensione Anticipata’ > ‘Prepensionamento Editoria art.1 comma 500 legge 160/2019”.

Ai fini dell’applicazione della normativa sulle ritenute fiscali negli appalti, quale “committente”, l’ente territoriale deve verificare la natura commerciale dell’attività svolta, diversa da quella istituzionale, in base alle regole previste ai fini delle imposte dirette, a nulla rilevando la natura commerciale ai fini delle Imposta sul Valore Aggiunto. Lo ha chiarito l’Agenzia delle Entrate con la risposta a interpello n. 313 del 4 settembre 2020. La normativa opera, infatti, nell’ambito delle disposizioni che disciplinano gli obblighi di sostituzione d’imposta nel reddito di lavoro dipendente.

Con l’ordinanza n. 15916/2020, la Corte di Cassazione ha confermato il principio secondo il quale in tema di riclassamento, non può ritenersi congruamente motivato il provvedimento che faccia esclusivamente riferimento in termini sintetici e quindi generici al rapporto tra valore di mercato e valore catastale nella microzona considerata. L’atto deve infatti contenere l’indicazione degli elementi che hanno in concreto interessato una determinata microzona, di come essi incidano sul diverso classamento della singola unità immobiliare.

Nella circolare n. 98 del 2020, l’INPS illustra i profili normativi e operativi inerenti all’intervento straordinario di integrazione salariale che supporta il contratto di espansione previsto, in via sperimentale per il biennio 2019-2020, dall’articolo 41 del D.lgs n. 148/2015. L’Istituto chiarisce in particolare la durata del trattamento, le modalità di determinazione del contributo addizionale e il termine di decadenza per il conguaglio delle prestazioni.

In tema di Plafond Iva, deve ritenersi inteso il divieto di utilizzare il plafond per l’acquisizione di fabbricati, in dipendenza di contratti di appalto aventi per oggetto la loro costruzione o di leasing; e ciò in quanto, ancorché la normativa escluda espressamente dal beneficio solo le cessioni di fabbricati, l’esclusione è evidentemente da estendere a tali modalità di acquisizione dei fabbricati stessi, che realizzano un effetto equivalente. Lo ha chiarito l’Agenzia delle Entrate con la risposta a interpello n. 304 del 3 settembre 2020.

Per il personale direttivo, docente, educativo, amministrativo, tecnico ed ausiliario occupato nelle scuole non statali, enti di formazione, scuole di preparazione, scuole dell’infanzia e asili nido, Federterziario Scuola e Federterziario con Ugl Scuola e Ugl hanno siglato in data 7 luglio 2020 il nuovo CCNL.Rideterminati i minimi tabellari. Novità in materia di orario di lavoro, assistenza integrativa, lavoro a termine e disciplina del lavoro agile. Il contratto decorre dal 1° settembre 2020 e scadrà il 31 agosto 2023.

Con la sentenza n. 24614, depositata il 1° settembre 2020, la Corte di Cassazione ha ribadito che la determinazione del valore da sottoporre a confisca va disposta alla luce di quanto effettivamente versato all’erario dal contribuente e non sulla base di un generico impegno assunto in tal senso da parte del privato. E’ poi necessario che, in presenza di un tale accordo intervenuto dopo l’esecuzione del sequestro, il contribuente provveda, effettivamente, al pagamento anche rateale di parte del debito tributario; solo dopo tale momento l’autorità giudiziaria dovrà procedere a ridurre il sequestro per la parte in cui all’impegno abbia fatto […]