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23
Mag

Bonus edilizi anche per il detentore: in quali casi?

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Con la risposta a interpello n. 112 del 2024, l’Agenzia delle Entrate ha chiarito che il detentore dell’immobile oggetto degli interventi agevolabili può fruire della detrazione per il recupero del patrimonio edilizio con riferimento alle spese sostenute per gli interventi edilizi richiamati dalla norma, a condizione che sia in possesso del consenso all’esecuzione dei lavori da parte del proprietario e che la detenzione dell’immobile risulti da un atto regolarmente registrato al momento di avvio dei lavori e sussista al momento del sostenimento delle spese ammesse alla detrazione, anche se antecedente il predetto avvio.

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23
Mag

Registro titolari effettivi: in caso di riattivazione, primo popolamento con i bilanci chiusi al 31 dicembre 2024

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Con l’informativa n. 76 del 2024, in tema di operatività del Registro titolari effettivi, il CNDCEC ha chiarito che, in attesa del termine di scadenza della sospensiva, la prima conferma dei dati inerenti al primo popolamento del Registro dei titolari effettivi, in caso di riattivazione del medesimo, possa essere effettuata solo con il deposito dei bilanci chiusi al 31 dicembre 2024, fermo restando il rispetto del termine di 12 mesi entro cui devono essere confermati i dati e le variazioni o le nuove comunicazioni.

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23
Mag

Consulenti ed ELA per la cultura del lavoro etico

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Si è svolto a Bratislava in data 23 maggio 2024 l’incontro tra l’Autorità europea del lavoro e il Consiglio Nazionale del Lavoro nel Corso del quale sono state presentate le sue azioni per il contrasto al sommerso e la diffusione della legalità.

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23
Mag

Premi assicurativi INAIL: minimi retributivi aggiornati 2024

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L’INAIL, nella circolare n. 12 del 2024, rende noti i limiti di retribuzione imponibile giornaliera e indica le istruzioni da seguire per il calcolo, nell’anno 2023. All’interno del documento sono fornite le indicazioni sulle retribuzioni minime giornaliere che variano a seconda della professione svolta e nelle apposite tabelle. Mentre nella prima parte sono fornite le istruzioni sulla generalità dei lavoratori dipendenti, la seconda parte si occupa invece di specifiche categorie di lavoratori. Insieme alla circolare ci sono 9 allegati che contengono le specifiche tabelle di riferimento per ciascuna categoria di lavoratori.

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22
Mag

Redditometro, passo indietro rispetto alla Riforma fiscale

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Con un comunicato stampde del 22 maggio 2024, Confprofessioni ha evidenziato che decreto del MEF che fissa i criteri per la definizione sintetica del reddito delle persone fisiche segna un passo indietro rispetto ai principi fissati dalla legge delega per la riforma fiscale, dove particolare attenzione è stata data proprio al riequilibrio del rapporto tra amministrazione fiscale e contribuenti. Se è vero che la norma di legge che legittima il redditometro esiste da anni, i criteri individuati dal decreto verranno applicati, con effetto retroattivo, relativamente ai redditi prodotti a partire dal 2017.

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22
Mag

Variazioni in diminuzione dell’IVA e procedure concorsuali: l’analisi dei Commercialisti

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In tema di variazioni in diminuzione dell’IVA, con un documento del 22 maggio 2024, il CNDCEC ha sottolineato che quando l’insolvenza del debitore risulta certa, o ragionevolmente certa, la normativa interna di ciascuno Stato deve riconoscere al contribuente il diritto di recuperare la maggiore imposta versata all’erario e non incassata. Alla giurisprudenza comunitaria va verosimilmente ricondotto il passaggio dal presupposto della “certezza giuridica” a favore della “ragionevole certezza” del mancato pagamento.

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22
Mag

CCNL Acconciatura estetica: le novità dell’ipotesi di accordo

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Per i dipendenti dalle imprese di acconciatura, estetica, e altri settori del benessere, CNA-Unione benessere e sanità, Confartigianato Benessere-Acconciatori, Confartigianato Benessere-Estetica, Casartigiani, Claai con Filcams-Cgil, Fsascat-Cisl e Uiltucs-Uil hanno sottoscritto in data 20 maggio 2024 l’ipotesi di accordo per il rinnovo del contratto collettivo nazionale di lavoro. Erogato un importo una tantum a copertura del periodo di carenza contrattuale. Previst un aumento salariale distribuito in più tranche. introdotta una nuova area dedicata alle imprese di toelettatura animali. Modificato il periodo di preavviso in caso di licenziamento o dimissioni. Definite nuove regole per l’apprendistato e per le causali relative ai contratti […]

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22
Mag

Ticket licenziamento: come si calcola e quando è dovuto

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Il ticket licenziamento deve essere versato da tutti i datori privati nelle ipotesi di interruzione del rapporto di lavoro a tempo indeterminato per le causali che consentono l’accesso all’indennità di disoccupazione. Per il 2024, il ticket licenziamento è pari a 635,67 euro per ogni anno di lavoro effettuato e a 52,97 euro per ciascun mese di anzianità, fino a un importo massimo di 1.916,01 euro per i rapporti di lavoro di durata superiore a 3 anni. Al fine della determinazione dell’importo del ticket, come si calcola l’anzianità aziendale? Quando è previsto l’obbligo di versamento di questo contributo da parte del […]

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21
Mag

Credito d’imposta 4.0: non spetta per gli investimenti in beni già utilizzati

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Con l’Agenzia delle Entrate con la risposta a interpello n. 109 del2024 ha chiarito che sotto il profilo oggettivo, il Credito d’imposta 4.0 spetta per determinate tipologie di beni, caratterizzati dal requisito della strumentalità e della novità. Per quanto concerne il riferimento ad investimenti in beni strumentali nuovi è stato infatti chiarito che ”l’agevolazione non spetta per gli investimenti in beni a qualunque titolo già utilizzati”. Tra l’altro, in caso di noleggio, è escluso che il soggetto utilizzatore del bene agevolabile possa beneficiare di detta agevolazione.

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21
Mag

Testo unico imposte sui redditi: l’analisi di Assonime

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Assonime, con la Risposta del 13 maggio 2024 alla Consultazione dell’Agenzia delle entrate in merito alla proposta di Testo unico imposte sui redditi, ha evidenziato, tra l’altro, la scelta di mantenere ferma nella Proposta TUIR l’attuale struttura della normativa sul reddito d’impresa, incentrata su regole di matrice giuridicoformale derogate per i soggetti in derivazione rafforzata (regole che, in sostanza si applicano alle sole micro-imprese che non adottano il bilancio in forma ordinaria).

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