Notiziario

Si avvicina il periodo di erogazione della tredicesima mensilità per i lavoratori subordinati. Come si calcola e quando viene erogata? L’ammontare è pari ad una mensilità per il personale con sistema di retribuzione mensilizzata, ovvero ad un certo numero di ore predefinito per quei contratti che prevedono un sistema retributivo su base oraria. Un ruolo importante spetta alla contrattazione collettiva, che definisce l’ammontare della retribuzione da prendere a riferimento, il computo dei periodi di maturazione, nonché quello che di fatto è il termine per la corresponsione, che in genere viene fissato prima della vigilia di Natale.

A partire dal 1° novembre, imprese e lavoratori autonomi che operano nei cantieri temporanei o mobili, ove si effettuano lavori edili o di ingegneria civile, dovranno aver effettuato la richiesta della patente tramite il portale dell’Ispettorato Nazionale del Lavoro. La domanda dovrà essere presentata entro il giorno precedente l’inizio dei lavori. Non sarà più valida, infatti, l’autocertificazione precedentemente trasmessa via PEC all’INL. In data 30 ottobre l’Ispettorato ha inoltre comunicato che la correzione di errori materiali commessi in fase di compilazione dell’istanza della patente a crediti può avvenire tramite apposita modulistica, da compilare e firmare a cura del legale rappresentante- […]

Il decreto di riforma dell’imposizione indiretta (D.Lgs. n. 139/2024) ha introdotto numerose modifiche nel corpus normativo dell’imposta sulle successioni e donazioni, tra le quali emerge l’esplicito riconoscimento normativo del trust quale strumento idoneo a far verificare il presupposto impositivo del tributo in capo ai beneficiari. Attraverso la regola della “tassazione in uscita” e l’opzione per la corresponsione dell’imposta “in entrata”, il Legislatore ha inteso sistematizzare l’imposizione indiretta del trust, fornendo ai contribuenti gli strumenti per porre in essere un’adeguata pianificazione patrimoniale, lasciando tuttavia aperte alcune rilevanti questioni interpretative.

Con un emendamento approvato in sede di conversione del decreto Salva infrazioni (D.L. n. 131/2024), licenziato dalla Camera dei Deputati e in attesa dell’esame del Senato, viene abrogata la norma che esclude da IVA i prestiti o i distacchi di personale a fronte dei quali è versato solo il rimborso del relativo costo. L’abrogazione si applica ai prestiti e ai distacchi di personale stipulati o rinnovati a decorrere dal 1° gennaio 2025 e sono fatti salvi i comportamenti adottati dai contribuenti anteriormente a tale data, per i quali non siano intervenuti accertamenti definitivi.

Con la risposta a interpello n. 213 del 30 ottobre 2024, l’Agenzia delle Entrate ha chiarito che le somme versate al FUG, non costituiscono reddito per gli aderenti, e per tale motivo non deve essere applicata alcuna ritenuta. Analogamente, non dovrà essere applicate alcuna ritenuta nell’ipotesi in cui l’Autorità Giudiziaria emani un provvedimento di confisca delle somme in questione, con trasferimento definitivo delle stesse al FUG.

Con la circolare n. 23 del 30 ottobre 2024, l’Agenzia delle Dogane ha fornito chiarimenti in tema di attivazione della procedura di sdoganamento centralizzato all’importazione ai sensi dell’art.179 del Regolamento (UE) 952/2013. Tale norma ha individuato una nuova forma di sdoganamento delle merci in arrivo e in partenza dal territorio dell’Unione prevedendo che su richiesta, le autorità doganali possono autorizzare una persona a presentare, presso un Ufficio doganale competente del luogo in cui l’interessato è stabilito, una dichiarazione in dogana per le merci presentate in dogana presso un altro Ufficio doganale.

Il disegno di legge di Bilancio 2025 contiene importanti novità in materia di riduzione del cuneo fiscale dei lavoratori, con azioni su aliquote e detrazioni e la previsione di un’ulteriore indennità oltre al trattamento integrativo alla retribuzione – T.I.R. Stabilito quindi il definitivo addio all’attuale riduzione contributiva IVS. Alcuni esempi di calcolo possono essere di aiuto per individuare gli impatti in busta paga. Chi avrà degli aumenti?

Il DDL Lavoro prevede la possibilità di svolgere i procedimenti di conciliazione in modalità telematica, con l’ausilio di piattaforme digitali o collegamenti audiovisivi. L’obiettivo è snellire i tempi della giustizia, nonché i relativi costi. Se, da una parte, le nuove regole potrebbero rappresentare un passo avanti verso la digitalizzazione del sistema delle conciliazioni, dall’altro non mancano opinioni volte a sostenere che questa modalità potrebbe sollevare non poche criticità dovute alla maggiore esposizione dei lavoratori a nuove forme di pressione e a una minore trasparenza nei procedimenti. Non si può certamente escludere, infatti, il rischio di un potenziale indebolimento delle tutele […]

Con provvedimento del 28 ottobre 2024, l’Agenzia delle Entrate ha apportato delle modificazioni a precedenti disposizioni relative alla comunicazione all’Archivio dei rapporti finanziari allo scopo di migliorare la qualità delle informazioni presenti nell’Archivio. In particolare, si introduce l’obbligo di comunicazione del controvalore dei titoli di Stato rilevato alla fine dell’anno di riferimento, sulla base delle disposizioni recate dal comma 183 dell’articolo 1 della legge 30 dicembre 2023, n. 213, che ha escluso dal patrimonio mobiliare ai fini ISEE del nucleo familiare, fino al valore complessivo di 50.000 euro, i titoli di Stato.

Con un pronto ordini del 29 ottobre 2024, il CNDCEC ha specificato che non sembrerebbero sussistere motivi ostativi all’eventuale accoglimento dell’istanza di cancellazione presentata dal professionista, in caso di mancata pendenza di procedimento disciplinare e penale nei confronti del medesimo, fermo restando, tuttavia, che tale valutazione spetta esclusivamente al Consiglio dell’Ordine, nell’ambito della propria sfera di autonomia.